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요즘은 캠핑으로 할 얘기도 없어서 하소연이나 해봅니다
마흔이 넘었으나 아직도 막내입니다
아시는 분은 아시겠지만 제가 공연장에서 근무하는데
탄력근무제로 계약했다가 초과근무가 상상초월로 쌓이니 회사가 이번엔 포괄임금제를 들고오네요
초과근무나 포괄임금등 저는 근로자 입장에서 바른말 한다 생각하는데
같이 일하는 동료들은 50대가 넘으신 분들이라 그런지 못쉬어도 괜찮고 못받아도 괜찮고 항상 예스네요 뒤에선 엄청 불만 많으면서...;;
실장이라는 자는 공연장이 재연장 할수도 있는데 밉보이면 안된다식으로 까지 얘기하고..ㅡ ㅡ
하긴 그분들은 이 직장에서 나가면 동일수준으로 재취업은 거의 불가능할것 같기는 합니다만..
제가 틀린 소리 하는것도 아님에도 까탈스럽고 문제 키우는 사람처럼 되가니 답답하고 외롭네요
캠핑은 언제가나~~
추가
댓글에 남겼지만 다행히 어제 다 잘 해결됐습니다 저혼자 기특해 하는중..ㅎ 글이라도 읽고 우쭈쭈라도 해주셔서 고맙습니다 ^^
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;){kind=small}
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참 어려운 부분이죠.
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제가 지적해서 작년치 초과수당 나오게됐는데 이부분은 아무말도 안합니다 ㅜ ㅜ 서럽
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그냥 아까 뽐뿌 인기글에 어떤 댓글을 보았는데.. 안은 전쟁터지만 밖은 지옥이랍니다..
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그렇쥬 저도 지옥은 경험하지 못했으니..혜택은 같이 누리면서 쟤는 왜 또...이거 참 서럽게 만드네요 | ||
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마흔이 넘었는데.. 아직 막내시면 정말 힘드시겠어요. ㅠㅠ
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뭐 일특성이 막내라고 업무적으로 힘든건 아닌데 근로조건 생각하는 이런데서 세대차 심하게 느끼네요 옛날분들처럼 까라면 까야지로 받아들이시는 분들이라 세상 바뀌고 있는걸 너무 모르세요 다 예전에 했던건데 식으로 넘기려고 하니 참..내당님 말씀에 힘내겠습니다 ㅎ | ||
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탄력근무제나 포괄임금제... 참 그렇습니다...
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다행히 어제 잘 해결됐습니다 고맙습니다
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나이차가 많이나면 그런 분위기는 어쩔수 없는거 같더라구요....
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네 다행하 잘 풀렸습니다 저 혼자 기특해 하는중..ㅜ ㅜ 실장은 일절 요청도 못하고 막내가 이렇게 해버린게 참 웃기네요 ;; | ||
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ㅎㅎ
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고생하셨어요~~^^v | ||
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고생 많으셨네요. 나중에 다 하늘님에게 좋은 결과로 돌아가리라 봅니다.
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jijianvlfq님의 댓글 jijianvlfq
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제가 지금 일하다가 이런 비슷한 갈등이 있었는데, 소송까지 갈뻔한거 참고 넘어갔습니다.
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